Manajer Pelaksana Harian (MPH) sekolah

Company Name: Yayasan Sumodiningrat Demak Nusantara

Location: Grobogan

Posted Date: 05/10/2024 21:50

Salary: Rp 4.500.000 – Rp 5.500.000 per year

Job Description

  • Manajer Pelaksana Harian (MPH) sekolah
  • Sekolah Dasar Unggulan Hubbul Wathan merupakan sekolah swasta yang didirikan oleh Dr. Habib Muhammad Luthfi bin Ali bin Yahya melalui Yayasan Sumodiningrat Demak Nusantara. Mengusung konsep “Creative Digital School”, sekolah ini bertujuan menciptakan generasi berilmu, berakhlak, dan berdaya saing global. Kami menerapkan budaya IMAN (Integrity, Mature, Agile, Nice) untuk membentuk lingkungan sekolah yang sehat dan berkualitas.
  • Spesifikasi Pekerjaan

Pendidikan Minimum:

Magister di bidang Pendidikan / Manajemen / Bisnis.

  • Memiliki pengalaman manajerial yang cukup di bidang sekolah / pendidikan.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat.
  • Memahami peraturan sekolah.
  • Mahir berkomunikasi dalam Bahasa Indonesia dan Inggris (Wajib).
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan sebagai direktur.
  • Memiliki pengetahuan dan kemampuan sebagai pendidik.
  • Memahami pemasaran sekolah.
  • Memiliki keterampilan administrasi yang kuat.
  • Mampu mengoperasikan program komputer dengan baik dan akurat, terutama Windows, Office, penelitian internet, dan manajemen keuangan; aspek sosial.
  • Memiliki kompetensi dalam tugas pengawasan dan manajerial terkait kewirausahaan, keuangan, administrasi, sumber daya manusia. Pengetahuan dan keterampilan pribadi dalam pendidikan seni pada atribut matematika sangat penting untuk perencanaan keuangan.
  • Mampu bekerja sama dan berkomunikasi dengan baik dengan tim.
  • Deskripsi Pekerjaan
  • Menentukan kebijakan strategis untuk rencana jangka menengah dan panjang.
  • Menetapkan pencapaian target/tujuan manajemen sekolah yang ditetapkan oleh badan yayasan (BAN SM).
  • Memastikan efisiensi kualitas keuangan bulanan dengan pihak eksternal.
  • Merumuskan misi dan visi berdasarkan badan akreditasi sekolah standar nasional (BAN SM).
  • Menentukan jumlah staf berkualitas berdasarkan persyaratan yang diberikan oleh yayasan akreditasi sekolah.
  • Melaksanakan Peraturan Kerja untuk Karyawan & Pendidik.
  • Menyelesaikan struktur peraturan kerja & dokumen lain yang diperlukan untuk AMBA/Rencana Kerja; rencana pengembangan jangka panjang; rencana tahunan; rencana anggaran, dll.
  • Merekrut, Melatih, dan Mengembangkan Pendidik.
  • Berkoordinasi dengan Gubernur Yayasan dan aparat daerah setempat.
  • Memiliki pengetahuan tentang Peraturan Pemerintah Setiap Daerah (Wajib).

Untuk informasi lebih lanjut, kunjungi:

Website:

sdiuhubbulwathan.sch.id

Instagram:

@sdiu.hubbulwathan

  • Bergabunglah bersama kami untuk mencetak generasi cerdas dan berakhlak mulia!

Apply Here

0 Shares:
You May Also Like