Company Name: PT Cipta Karya Technology
Location: Jakarta Raya
Posted Date: 01/10/2024 17:34
Salary:
Job Description
Kualifikasi:
- 1. Pendidikan Min. S1 segala jurusan.
- 2. Berpengalaman sebagai HRD Manager min. 5 tahun.
- 3. Memiliki kepemimpinan, komunikasi efektif, analisa serta pemecahan masalah yang baik.
- 4. Terbiasa mengelola SDM dengan > 4000 orang dan tersebar di berbagai cabang.
- 5. Memiliki kemampuan penggunaan Microsoft Office dengan sangat baik.
- 6. Mampu membuat peraturan, SOP maupun kebijakan-kebijakan yang efektif.
7. Sangat memahami:
Recruitment & Selection, Compensation & Benefit, Key Performance Indicator, Industrial Relation, Training & Development, Personalia, Social Cultural, Organizational Development dan perundang-undangan ketenagakerjaan yang berlaku.
- 8. Pribadi yang disiplin, aktif dan antusias tinggi.
- 9. Memiliki pengalaman bekerja di bidang telekomunikasi khususnya Fiber Optic menjadi nilai tambah.
Tugas dan Tanggung Jawab:
- 1. Membuat rencana kerja jangka panjang di divisi HRD, mengorganisasikan untuk dijalankan serta me-review pencapaian hasil kerja.
- 2. Melakukan pengawasan terhadap seluruh aktifitas ketenagakerjaan baik di kantor pusat maupun cabang-cabang dan mampu membuat laporan yang detail.
- 3. Mampu membuat keputusan dengan cepat dan tepat serta mempertimbangkan resiko yang kemungkinan akan terjadi.